京公网安备 11010802034615号
经营许可证编号:京B2-20210330
2016年数据分析师顶尖职位必备的9项技能
对于数据分析师人们来说,2016年在数据行业中想获得一席之地必须掌握9大技能。
大数据,利用大数据分析工具和技术来取得竞争优势已不再是秘密。2016年, 如果你还在职场上寻找大数据的相关工作,那么这里介绍的9种技能,将帮助你得到一个工作机会。
Hadoop现在已经进入第二个10年发展期了, 但Hadoop在2014年出现了井喷式发展, 由于Hadoop从测试集群向生产和软件供应商方向不断转移, 其越来越接近于分布式存储和处理机架构, 因此, 这一势头在2016年会更加猛烈。由于大数据平台的强大, Hadoop可能是一个需要熟悉的技术人员,对于掌握Hadoop最核心技术 的技术人员在职场上的需求将越来越大。
如果说Hadoop在大数据中广为人知, 那么Spark就是一匹黑马, 快速崛起的内存计算技术被认为是MapReduce风格分析框架更快和更简洁的替代方案。Spark最佳的定位应当是大数据技术族中重要的一个成员。Spark仍然需要专业技术进行编程和运行。
大数据的操作层面, 如MongoDB和Couchbase等分布式、可扩展的NoSQL数据库正在接管市场份额极为庞大的的SQL数据库,例如Oracle和IBM DB2。在WEB和移动app层面, NoSQL数据库常常被做为Hadoop分析的数据源。
对收集的数据进行挖掘,当今大数据的世界已经达到了一个全新的高度。机器学习成为去年大数据技术最热门的领域之一, 2016年顺理成章地成为它的突破之年。大数据将会使那些能够利用机器学习技术去构建和训练像分类、推荐和个性化系统等预测分析应用程序的人成为职场宠儿。
如果有定量推理背景和数学或统计学等方面的学位,再加上一些使用统计工具经验,例如R, SAS, Matlab, SPSS或Stata, 过去许多量化工程师都会选择在华尔街工作, 但由于大数据的快速发展, 现在各行各样都需要大量的具有定量分析背景的极客。
以数据为中心的语言已有超过40年的历史了, 但是这种祖父级的语言在当前的大数据时代仍然具有生命力。尽管它难以应对大数据的挑战, 但简化了的结构化语言使其在许多方面变得十分容易。
大数据可能不是那么容易理解, 但在某些情况下, 通过鲜活的数据吸引眼球仍然是不可替代的方法。你可以一直采用多元或逻辑回归分析方法解析数据, 有时候使用类似Tableau或Qlikview可视化工具探索数据样本能够直观的告诉你所拥有的数据的形态, 甚至是发现那些能够改变你处理数据方法的一些隐蔽细节。
在类似Java, C, Python或Scala等通用语言中拥有编程应用经验能够使你相对于那些局限于分析技术的人更具有优势。具有传统应用程序开发和新兴数据分析能力的人能够自由的在终端用户企业和大数据创业公司之间进行流动。
无论在高级分析工具和技术方面优势,自主思考能力仍然是无可替代。大数据处理工具会不可避免的进行演化发展,新技术会不断涌现并替代这里所列出的技术。
数据分析咨询请扫描二维码
若不方便扫码,搜微信号:CDAshujufenxi
“2026年考什么证书有用”这个问题,不能用一个榜单回答。同一张证书,对想进门槛岗位的人、想补岗位技能的人、想评职称的人,价 ...
2026-10-21经济学专业考什么证书,没有唯一答案。这个专业的出口本来就分散:有人去银行券商,有人做财会审计,有人转向数据分析,也有人走 ...
2026-10-21大学生考证最常见的误区,是把“证书清单”当成答案。真正有用的做法是先确定专业方向和目标岗位,再按“通用基础→岗位技能→行 ...
2026-10-21“中国证书含金量排行”没有跨行业、跨证书类型的统一权威榜单。准入类证书的价值在于“没有它不能干”,职称类证书的价值在于聘 ...
2026-10-21“现在什么证书含金量高”这个问题,很难用一个榜单回答。同一张证书,对想进教师岗的在校生、想评职称的在职工程师、想补数据分 ...
2026-10-21“大学里什么证书比较有含金量”这个问题,很难用一张榜单回答。同一张证书,对想进银行风控岗的学生可能是加分项,对准备考教师 ...
2026-10-21大学生问“拿什么证书”,真正要解决的不是收集一张榜单,而是判断三件事:这个证书在校期间能不能报,它对应什么岗位的什么工作 ...
2026-10-21“考哪些证书有用”很难用一张榜单回答。同一本证书,对想进会计事务所的人是门槛,对想做运营的人可能只是加分,对工作十年的人 ...
2026-10-21大学生现在能考的证书,主要是三类:不限专业、无工作年限要求的通用基础证书,对应具体岗位技能的证书,以及部分行业入门级认证 ...
2026-10-21先说结论:产品经理升职快,通常不是靠多考几个证,而是把四类能力补到“能拿出可衡量成果”的程度——业务理解与指标定义、数据 ...
2026-10-21产品岗的晋升加薪,通常不是“熬年限”熬出来的,而是三条线同时成立:业务结果能说清、能力结构对得上目标职级、成果拿得出手。 ...
2026-10-21产品策划的“必备技能”没有全行业统一大纲。互联网产品岗要写需求文档、画原型、跟进上线;活动或营销策划岗更侧重活动机制、传 ...
2026-10-21产品策划想快速成长,关键不是把工具学一遍,而是围绕真实工作流补齐判断力。需求调研、方案设计、项目推进、上线复盘这四段,决 ...
2026-10-21产品策划岗的知识体系可以拆成四层:业务与用户理解、需求与方案设计、项目推进协作、数据验证与复盘。这四层不是四门课,而是从 ...
2026-10-21财务人员提升业务技能,核心不是多考几个证,而是按“财务专业实操→业务理解与业财融合→数据分析与工具”三层补齐,再按自己当 ...
2026-10-21财务经理问“怎么快速提升”,最容易走的一条弯路是先报一堆课、考一堆证,回头发现月度工作还是编报表、对差异、催报销。真正拉 ...
2026-10-21数据敏感度常被误解成“对数字反应快”或“会写公式”。对财务经理而言,它更接近一套可重复的动作:看到关键指标变化,能判断是 ...
2026-10-21财务经理这个岗位,最容易出现的认知偏差是把“会计做得好”等同于“能当财务经理”。核算岗位的核心是把账做准、按时出表;财务 ...
2026-10-21财务顾问选课,先别急着看“热门榜单”。同样一门数据分析课,对有财务基础、正卡在方案测算的人有用,对刚转岗、连产品分类和客 ...
2026-10-21财务顾问这个岗位名称,在不同机构里指向的工作并不相同。在银行、券商、保险和第三方财富机构中,理财顾问方向的核心任务是理解 ...
2026-10-21