
金融业互联网和大数据等跨界人才受青睐_数据分析师考试
随着跨界业务的发展,以及“互联网+”等理念带给金融行业的冲击,今年整个金融行业的人才需求相对于往年来说,较大的变化不在于人才的总量,而在于人才的多元化。据陈可介绍,在新的形势下,金融行业希望开拓招聘渠道或者来源方,以便寻找类似于互联网方面的跨界人才。例如,保险公司的运营部门和it部门更加倾向于寻找大数据分析方面的专业人才,而未必是需要人才有丰富的保险行业经验。陈可表示,人才在新兴领域的经验,将会成为hr选择候选人主要的考量点。
cvm等岗位薪酬上扬
面对目前的改革和冲击,一方面,金融行业的网络销售部门,已经成为越来越多客户的选择,也成为更多保险公司的新渠道。所以,互联网方面的人才需求变得较大;另一方面,如何更加科学地运用一些建模工具来对客户的需求进行定位分析,帮助企业更精准地找到和开发适合客户的产品,更有针对性地对客户进行推荐,对于金融行业的发展也是至关重要的,因此大数据方面的人才就变得比较紧缺。据陈可介绍,除了一些传统岗位,例如精算、核保等保险公司的关键岗位之外,互联网和大数据相关的岗位薪酬随着需求增加而水涨船高。例如保险公司的cvm(客户价值评估)等。
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