京公网安备 11010802034615号
经营许可证编号:京B2-20210330
倪强考察贵阳指出:发展大数据创新海口管理
借生态文明贵阳国际论坛2015年年会之机,今天上午,市委副书记、市长倪强参加省政府代表团考察了贵阳互联网产业。下午,倪强又率领我市代表团,就贵阳市的城市管理工作进行了学习。他指出,贵阳市近几年经济社会发展迅速,GDP增速连续两年名列全国省会城市第一,特别是以大数据为引领推进产业转型升级取得明显成效。我们要认真贯彻落实省委副书记、省长刘赐贵昨天下午在今年年会主宾省专场活动上的重要讲话精神,按照省委常委、市委书记孙新阳在我市代表团出发前的专门批示要求,学习贵阳市的先进经验,发展大数据,创新城市管理,进一步提高为市民服务的水平。
今天上午,倪强随省政府代表团考察了贵阳服务外包呼叫中心示范基地。该基地预计6月底650席开始投入营运,年底3200席全部投入营运。北京·贵阳大数据应用展示中心旨在通过“体验大数据、应用大数据、展示大数据”的直观演示,展示大数据产业发展规划及成效。花果园棚户区改造项目是贵州省内最大的棚户区改造项目,项目总投资900亿元,建成后将容纳约30万人入住和20万人办公,解决约15万人就业,项目将在2016年底基本全面建成并投入使用。阿哈湖国家湿地公园位于贵阳市西南部,将打造成融湿地保护、湿地修复、科普教育、科研监测、湿地体验、湿地文化展示等多种功能于一体的国家级湿地公园。
当天下午,在贵阳市副市长刘春成的陪同下,倪强率领我市代表团,首先来到贵阳市世纪城社区学习。该社区是贵阳市开展城市基层管理体制改革试点工作中新组建的新型社区。随后又来到贵阳市网格化服务管理指挥调度中心参观,对该中心以社会治理大数据云平台“社会和云”建设为契机,实现实时化掌握基层动态信息、数据化分析存在问题、网络化处理矛盾纠纷,提升社会治理工作的精准性、便利性表达了浓厚兴趣。
学习考察结束后,倪强指出,通过一天的学习,强烈感受到了贵阳市上上下下“知行合一,协力争先”的城市精神。贵阳市坚守发展与生态“两条底线”,加快建设全国生态文明示范城市,着力发展高新技术产业、现代制造业、高端服务业和生态农业。特别是以大数据为引领推进产业转型升级发展取得明显成效,建设全国第一个免费wifi全覆盖城市、搭建全国第一个“块数据”公共平台、成立全国第一个大数据产业发展集聚区。
倪强表示,贵阳市发展大数据,引领推进产业转型升级的模式值得海口认真研究借鉴。海口要加强面向大数据时代的政府公共服务、城市管理等研究。推进政府大数据建设、开放与应用,提升城市管理水平,提高为市民服务的水平。各级各部门要以改革创新的精神来思考和谋划工作,加强作风建设,抓住“互联网+”、“国际旅游岛+”发展机遇,促进产业转型升级。
数据分析咨询请扫描二维码
若不方便扫码,搜微信号:CDAshujufenxi
先回答:下半年能考的证书,大致分四类 2026年下半年仍有报名或考试安排的证书,主要集中在四个方向:财会金融类(如注册会计师 ...
2026-10-27毕业后该考什么证书,答案不是一张热门榜单,而是一个顺序问题:先确定你要投的岗位方向,再判断哪些证书现在就能报、哪些要等工 ...
2026-10-2734岁考证,和二十多岁刚毕业时不是同一道题。这个年龄找工作,招聘方通常已经默认你有十年上下的工作积累,会拿“经验能不能直接 ...
2026-10-27咨询岗位最该优先掌握的不是某个工具,而是四类能串起项目全流程的能力:问题定义与结构化拆解、指标与对比分析、数据获取与清洗 ...
2026-10-27多数咨询岗位需要一定程度的数据分析能力,但“需要”不等于“必须会写代码或建模型”。咨询顾问至少要能看懂客户给的数据、把业 ...
2026-10-27咨询岗位的分析能力,不是“会套框架”或“PPT写得漂亮”,而是一条从问题到结论的能力链:问题拆解—假设验证—信息获取—数据 ...
2026-10-27需要,而且它不是“加分项”,是日常工作的基本工具。直播运营每天要面对选品排期、流量承接、转化复盘和投流决策,这些任务的结 ...
2026-10-27证券分析师的培训需求,最好从“最终要交什么”往回推。日常输出大致四类:行业跟踪报告、财报拆解与盈利预测、估值模型、路演与 ...
2026-10-27先给答案:一张四层知识地图 如果只用一句话回答“证券分析师最重要的知识是什么”,答案是:以财务分析和估值建模为硬核,以行 ...
2026-10-27市场策划不是“会写文案、能办活动”这么简单。招聘方真正考察的,是你能否围绕一个业务目标,完成从调研、人群判断、创意主题、 ...
2026-10-27市场运营想靠学习推动职业发展,容易掉进两个坑:一是把课程清单当能力清单,学完不知道用在哪;二是只补营销方法,遇到渠道效果 ...
2026-10-27产品运营做久了,很容易陷入一种忙碌:活动一场接一场,功能推了一版又一版,日报周报天天写,但说不清自己到底积累了什么。想提 ...
2026-10-27运营岗的“快速提升”,不是把Excel、SQL、Python挨个学一遍,而是先补上能立刻改变工作产出的能力。判断标准很直接:同样一场活 ...
2026-10-27优秀市场专员的能力不是单点技能堆出来的,而是“用户洞察—内容与活动策划—渠道获客—数据复盘”四块形成闭环。想快速上手,正 ...
2026-10-27运营专员的“通用知识”,不是一份越长越好的工具清单,而是能支撑日常任务判断的一套底盘。不同细分方向差异很大:用户运营更关 ...
2026-10-27运营专员最常见的困境不是不忙,而是忙完之后说不清效果:活动做了、内容发了、社群拉了人,汇报时却只有“曝光多少、入群多少” ...
2026-10-27运营经理提升职业知识,靠的不是多报几门课,而是先有一张自己的“知识地图”,再按当前岗位最卡壳的环节排顺序。比较实用的做法 ...
2026-10-27运营岗位的能力素质提升,核心不是把工具学一遍,而是围绕“目标拆解—用户洞察—执行落地—数据复盘”四层能力逐层补齐。工具是 ...
2026-10-27运营岗位的能力提升,最容易走成两条弯路:一是把“提升”等同于学工具,Excel、SQL、Python挨个报班,回到工作里还是凭经验拍脑 ...
2026-10-27运营岗最容易陷入的学习误区,是把“提升”等同于收藏平台玩法、追热点模板、背活动话术。这些内容有用,但迁移性差:换个行业、 ...
2026-10-27