“要想靠自己取得成功，你需要放弃在学校里学到的消极心态，转而采用积极的心态。学校教你学习来自于坐下来听的消费。哲学：去上课。听老师讲课。重复他们在测验上说的话。胡说八道。

事实是学习是一个混乱的过程。智慧是通过行动得来的，消耗只是第一步。你也必须建造。“~大卫·佩雷尔

我指导过许多分析师，他们对待工作的方式与我们在学校被教导的方式相同。听老师讲课。回答问题。前进。

毕竟，分析员通常是在这种被动系统中最优秀的人--获得好成绩和优等测试！

人们总是需要从同样的恍惚中醒来。

作为一名分析师意味着对业务进行批判性思考。它意味着形成你自己的观点和建议，然后去追求它们--不管组织中的其他人说什么或期望什么。

我将与你分享一些真正帮助我的心态转变。

1. 与学校和老师不同，你的管理者没有答案。我保证.如果你愿意投入工作，没有理由有人比你更有能力了解你的业务。我们在商业世界中所做的大多数事情并不那么难。我不打算淡化我们在工作中都在努力解决的一些具有挑战性的问题--每一项业务都有其自身的复杂性。建立一个企业是一项艰苦的工作。然而，重要的是要知道，只要你愿意投入工作，你就能像其他人一样理解任何业务。
2. 不要被动地等待有趣的项目出现在你的办公桌上。积极地找到他们。在我职业生涯的早期，我有一个简单的技巧来开始这种转变：我把我在会议、电话、午餐等场合无意中听到的所有未回答的问题都列在一个清单上。我听到的问题越多，回答的重要性就越高。然后去回答问题（或解决问题）而不被要求这样做。
3. 对待每一项分析，就像你是首席执行官一样--你是最终做出决定并对结果负责的人。这是一个强迫功能，使你收集所有必要的信息，考虑每一个替代方案，并保持不带偏见。对结果拥有绝对的所有权。

当我发展和实践这些心态时，我发现我被赋予了更多的责任和资源。我认为这是因为你越能证明你能找到机会和解决问题，就会有越多的人说--“嘿，让我们给那个人更多的资源！”这样做，你是在为你想要的工作而行动，而不是你现有的工作。