国富如荷与中软国际教育签署战略合作协议，共育数字化人才

2021-09-30

十年芳华，逐梦前行 | 记录我的数据科学家成长之路

2021-12-13

作者：Roll 本文为「心中有数」CDA征文作品 小学时， 老师经常问：“你长大以后想当什么？” 我说，我想当一名科学家。 工作后， 领导经常问：“你的职业规划是什么？” ...

抢人大战来了，有大行秋招过万人，部分岗位门槛高，这类人才受宠

2021-09-27

招聘季“金九银十”来临，银行秋招如火如荼进行。中证君梳理发现，部分国有大行秋招人数过万，股份行、政策行等招聘也陆续开启。科技类岗位倍受重视，部分岗位对学历及专业要求较高。业内人士称，这与行业发展 ...

大学读的文科/商科专业，如何转型数据分析师？

2021-12-08

互联网和移动互联网时代，程序员成了公认的高薪工作，是众多企业的抢手人才。但凡大学专业沾边计算机的理科生，都有机会去竞逐一下互联网大厂的高薪岗位。 其实文科生已经意识到自己的竞争对手 ...

国务院国资委：关于加快推进国有企业数字化转型工作的通知

2021-11-17

各中央企业，各省、自治区、直辖市及计划单列市和新疆生产建设兵团国资委： 为贯彻落实习近平总书记关于推动数字经济和实体经济融合发展的重要指示精神，落实党中央、国务院关于推动新一代信息技术与制造业深度 ...

大厂都在争夺的数字化人才，到底强在哪里？

2021-12-08

刷题2000，啃书10本，两次得A！两年通关CDA备考经验分享

2024-08-13

作者：Allen 首先“虚心”地立个flag，今年年底 LEVEL III 必过，两年通关CDA！（欧气满满） 但对于LEVEL I 和 LEVEL II 双双得A（得意），本人还是有些一得之见，在此给大家做个分享，希望能帮助到正在 ...

别再瞎考了！这个含金量和前景俱佳的证不允许你还不知道

2022-04-03

人力资源和社会保障部发布《新职业—大数据工程技术人员就业景气现状分析报告》，显示2020年中国大数据行业人才需求规模预计将达210万，未来5年需求仍将保持30%-40%的增速，需求总量在2000万人左右。 图片 ...

云南西双版纳边检站：践行工匠精神的“数据尖兵”

2021-09-17

人民法治网讯 （通讯员 蒋金格）提起王强，熟悉的人都评价他“是个实实在在的技术人”，高高的个子略显憨厚，一双炯炯有神的眼睛透露着年轻人的朝气和蓬勃，大家都亲切的叫他“强哥”。9月12日，西双版纳出入境边 ...

未来两年这个类型的人才最紧缺，现在考虑还来得及？

2021-09-16

具有前沿技术背景的数字化人才一定榜上有名。 01、数字人才面临巨大缺口 这份报告也预计，2035年中国整体数字经济规模将接近16万亿美元，总就业容量将达到4.15亿，如果不实施有效的人才战略，到时可能出现 ...

我，一名国企数据人，决定在35岁开启自己的转型之路

2021-12-13

大家好，2017年我有幸成为CDA持证人，就此开启了自己数据人转型之路,一路学思维、学技术，并成为了我们公司数字化转型的推行负责人，以下是这几年工作中的一些思考。供同行参考，指正！ 思考一：企业为什么要 ...

数据科学家的武器库（数理统计技术）

2021-09-06

智能“三反”模型开发

2021-09-06

道——三类行为者的成本——收益分析 这次我们聊聊“违规识别”模型，在有的行里也被称为“三反”模型。这类模型的一个共同特点是获得明确标签（Y）的成本很高、主要特征提取自交易（有动帐）和行为（无动帐） ...

心中有「数」 CDA数据分析师有奖征文正式启动！

2021-12-13

嗨,朋友们,你们好！ 我们曾经见证过你们的成长, 如今经过时间的沉淀,相信你们在不同行业里有所成就,真正运用数据思维为企业创造更大的价值,同时也实现了自己的小目标,我们为你们喝彩！ 2021,愿你遇见更 ...

在谷歌、Facebook等顶级科技公司工作需要哪些技能

2021-09-02

CDA数据分析师 出品 作者: Lydia Dishman 编译: Mika LinkedIn通过对用户数据的深入挖掘，列出了美国最具吸引力的40强企业。 查看完整TOP40名单： https://lists.linkedin.com/2016/top-attrac ...

数据分析敏捷算法建模训练营正式上线！（脱产班）

2021-08-20

近些年，随着大数据、机器学习、人工智能等技术的不断发展，越来越多的企业开始着眼于整理自己的数据资产、挖掘自身的数据业务、开拓自己的数据产品。 但是，由于企业之间的起点不同，在发展过程中就遇到了很多 ...

醒醒，会 Python 不等于会数据分析

2021-08-19

在领英近期发布的《2021年行业数据分析报告》中提出了三大新兴职场趋势： “ ☆COVID-19影响而迅速兴起的大健康/医疗职位 ☆具有“数字化原生”基因的职位 ☆传统行业与数字化融合发展的 ...

《2021中国新兴职位趋势报告》：“数据分析”被高频提起

2021-09-24

近日，领英发布了《2021 年中国新兴职位趋势报告》。今天我们来一起看一下，人力市场的大势。 （文章内容转载自：《2021 年中国新兴职位趋势报告》） 中国是 2020 年全球唯一实现正增长的主要经济体&nbs ...

企业到底需要啥样的数字化人才？看懂行人如何上岸

2021-08-17

国家全面倡导数字化，显然是预见了经济发展的大趋势。为此，各大企业积极响应国家号召，紧锣密鼓地部署并推进数字化转型。然而，随着时间的推移，各种挑战和瓶颈逐渐暴露出来，越来越多转型的企业陷入四面楚歌、难 ...

职场人：少吃点没必要的苦

2021-08-04

可事实真的是这样吗？ 评论区里边一大群人跟着附和，他们觉得一代人不如一代人了，现在的年轻人矫情、不如他们那个年代的人能吃苦。 吃苦的本质是什么，是为了以后能够幸福，但是失去现在的年轻人， ...