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别让算法成为就业升职加薪的那道坎

别让算法成为就业升职加薪的那道坎

别让算法成为就业升职加薪的那道坎

难度系数:

课程系列:别让算法成为就业升职加薪的那道坎

课程信息:
  • WHAT 课程简介

    别让算法成为就业升职加薪的那道坎:
    高效精准思路清晰
    解决方案迅速落实
    增加面试成功机会
    学以致用升职加薪
  • WHY 学习目标

    开拓思维,增强算法建模能力
    增加 AI 能力,RPA 能力,提高自动化能力
    老师 + 助教双师伴学,基础视频 + 终身学习
    多行业算法应用场景(包含医药、电商、金融、传统制造、房地产等等)
  • WHO 学习对象和基础

    算法代码差,想要熟练掌握算法的 IT 人群
    工作效率低,想要提升工作效率的在职人群
    编程基础若,想要迅速提升算法建模的人群
    场景应用缺,想要了解更多场景应用的人群
    算法建模少,想要获得更多算法建模的人群
    有项目应用,寻找解决项目方案建模的人群

1编程基础算法

1-1快速排序
1-2冒泡排序
1-3B+Tree
1-4递归
1-5图算法(广度优先搜索,拓扑排序,最短路径问题,最小生成树)

2SQL 性能优化算法

2-1高性能索引基础
2-2高性能索引策略
2-3索引案例
2-4重构查询方式
2-5查询优化器局限性
2-6查询优化

3机器学习进阶算法

3-1IPCA
3-2KPCA
3-3LLE
3-4t-SNE
3-5随机搜索调参算法
3-6贝叶斯优化调参算法
3-7凸优化算法(lbfgs, sgd, Adam)

4业务算法

4-1线性规划
4-2非线性规划
4-3整数规划
4-4目标规划
4-5动态规划
4-6图与网络模型

硬核服务

  • 朝九晚九全程跟班答疑

    助教线上服务时间由原先的上课期间答疑调整为课程持续期间答疑,包括中途休息时间;同时,每日答疑时间由原先的“朝九晚六”调整为“朝九晚九”,全面覆盖同学晚自习时间。
  • 一对一督学

    每个班级、每位同学、每月都会进行至少一次一对一辅导,询问同学学习状态、解决学员学习问题;同时,针对每个模块测试结果后10%的学员进行额外辅导,以确保学员能够跟上学习进度。
  • 定期直播串讲

    对于重难点知识和同学普遍反应的问题,助教将进行每周1-2次的晚自习串讲,串讲时常为2小时左右,且相关内容需要重新制作、有别于课程内容,帮助同学攻克重难点知识。
  • 有问必答

    助教线上服务要求有问必答,并能真正做到解决所有课程中遇到的问题。在原先每个班一个助教+一个班主任的配置下,调整为每个班2名助教+项目服务团队的模式,以确保快速、高质量的解决线上提问。
  • 出勤率和进度监督

    在课程持续期间,助教还需实时统计学员出勤情况,监督课堂纪律,跟进学习进度。除正常答疑外,服务团队会与班级同学保持沟通、给予正确指引,从而营造积极学习氛围。
  • 作业与测试

    在远程授课期间,每个课程会安排相关课后作业,确保同学课下能够进行适当练习,提升同学实时参与感、保证当日学习效果。除了作业,服务团队还会组织学员进行阶段性测试,以考试性质为主,主要考察学员对本阶段知识掌握程度。

来自业界的数据领袖团队

  • 张藉予

    CDA数据科学研究院讲师; 参与CDA数据分析课程研发与授课; 曾就职于百度移动生态事业群组(MEG)销售体系直销分公司,任数据分析师; 曾参与百度直销体系数据指标梳理及可视化搭建; 长期从事业务数据分析工作,对互联网广告及营销业务场景有深入思考和研究。
  • 熊泽伟

    统计学专业,熟悉统计分析、数据挖掘等技术; CDA数据科学研究院讲师; 参与CDA数据策略系列课程研发、教材编写; 曾参与苏州银行数字化人才培训项目—数据挖掘培训; 曾就职于卡牌游戏、跨境电商等行业担任数据分析师; 有市场调查、精准营销等业务数据分析经验;
  • 徐杨老师

    英国Glasgow大学计量经济学毕业,师从Hisayuki Yoshimoto。主攻计量模型与算法,研究方向为复杂数据空间的模型参数识别与检验问题,对各种回归模型和机器学习模型有深入研究。曾就职于中国银行,中国社科院,长期从事算法研发工作,参与过多个大型经济数据分析项目。

几乎所有行业

都稀缺独当一面的CDA数据分析师®人才

在招聘市场上,越来越多的企业要求持CDA数据分析师®证书

GROWN

开启数据科学家成长之路

考核通过后,可获得CDA数据分析师中英文双证书,其中中文证书由中国成人教育协会数据分析教育培训专业委员会监制,英文证书由CDA INSTITUTE 认证。
“CDA数据分析师认证”是一套科学化,专业化,国际化的人才考核标准,共分为CDA LEVELⅠ ,LEVEL Ⅱ,LEVEL Ⅲ三个等级,涉及行业包括互联网、金融、咨询、电信、零售、医疗、旅游等,涉及岗位包括大数据、数据分析、市场、产品、运营、咨询、投资等。该标准符合当今全球数据科学技术潮流,可以为各行业企业和机构提供数据人才参照标准。
  • CDA LEVEL I

    人人皆需的职场数据思维与通用数据技能

    面向范围

    • 零基础就业转行者、应届毕业生
    • 产品、运营、营销等业务岗与研发、技术岗在职者
    • 企业创始人、经理人、管理咨询类岗位从业者

    岗位去向

    商业(业务)分析师初级数据分析师
    (数据)产品运营(数字)市场营销
    数据专员...

  • CDA LEVEL II

    企业数字化发展中必备的数据分析流程与技能

    面向范围

    • 产品、运营、营销等业务部门与研发、中台、技术类部门数据分析相关岗位在职者
    • 数字化转型企业创始人与数字化流程中相关负责人

    岗位去向

    数据分析师(数据)产品运营经理
    (数字)营销经理风控建模分析师
    量化策略分析师数据治理(质量)...

  • CDA LEVEL III

    企业数字化发展中必备的高级数据分析方法与技术

    面向范围

    • 业务岗与技术岗从事数据分析、数据挖掘、机器学习等技术在职提升者
    • 从事算法科学、深度学习等工作的科研人员、分析师与工程师等

    岗位去向

    高级数据分析师机器学习工程师
    算法工程师数据科学家
    首席数据官...

EXAM

CDA认证报考开放化

CDA认证LEVELⅠ 对于考生的学历、专业、技能等没有限制性报考条件,在与全球计算机化考试服务商Pearson VUE达成深度合作后LEVELⅠ更是随报随考机制。
查看CDA认证报考流程 

VALUE

CDA证书的价值

  • 共识性CONSENSUS
    CDA数据分析师标准由中国成人教育协会数据分析教育培训专业委员会监制,国际范围内的数据科学领域的行业专家、学者及知名企业共同制定并于每年更新,逐步推动数据人才标准的行业共识。
  • 专业性speciality
    CDA认证是根据数据科学专业岗位设立的科学化,专业化,国际化的人才考核标准。考试与国际知名考试服务机构Pearson VUE合作,随报随考、专家命题、评分公平、流程严格,更具含金量。
  • 权益性rights
    CDA持证人自动纳入为CDA会员并享有系列特殊权益。证书皆绑定考生真实身份,可在CDA认证考试中心查询,证书确保唯一性与防伪性,持证人还可获得电子徽章,加入到Linkedin个人档案中。证书三年审核一次,保证持证人的实力与权益。

RIGHTS

CDA持证人的权益

  • 会员资格

    吸纳为CDA Institute、CDA数据分析师俱乐部会员,活动中具有优先报名参与权

  • 职业发展

    可优先获得CDA内部就业及职业发展推荐

  • 免费CDA活动

    免费参与CDAS行业峰会等各项活动,CDA持证人享受特权位置

  • 兼职机会

    有机会加入CDA数据分析教学、研发等项目

  • 黄金会员

    免费享有AIU人工智能学院1个月黄金会员,内含国外前沿数据科学学习等海量资源

  • 免费资源

    经管之家论坛学习资源、优秀文献资料免费下载权

  • Q: 请问课程的学习周期和学习方式?

    A:讲原理,讲应用,独立讲授,随到随学, 终身学习。
  • Q: 这门课程有什么先修要求?

    A: 需要有一个算法基础。

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